振熙招聘

    職位:銷售部經理
     
    崗位職責:
    1.根據公司戰略,制定年度部門目標并制定年度銷售規劃;
    2.搭建本部門組織架構,明確各崗位職責,制定銷售部制度流程;
    3.制訂本部門各崗位關鍵績效指標并實施考核;
    4.收集并分析市場信息,制定相應市場策略;
    5.組織銷售項目運作,管理重點客戶;
    6.內部資源調配及協調。
     
    崗位要求:
    1.本科以上學歷,市場營銷、管理類專業,熟練掌握營銷管理基礎理論與方法;
    2.五年以上銷售工作經驗,其中至少2年產品銷售經驗,一年以上團隊管理經驗;
    3.熟悉產品營銷(方案營銷)全套業務流程;
    4.有客戶資源者優先。
     
    二、結構工程師、電氣工程師
    如有意應聘以上職位者,請將個人簡歷發到我公司郵箱,為節省雙方時間,請注明您的期望薪資。謝謝!
     
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